С 2022 года больничные оформляются только в электронном виде

Листки нетрудоспособности больше не оформляются на бумаге — они теперь всегда электронные. Распечатывать электронный больничный и передавать работодателю талон на бумаге не нужно. Достаточно получить номер листка — например, по телефону.⠀

Как работодатель узнает о больничном

Всю информацию о больничном работодатель получит из информационной системы. Медицинская организация загрузит туда листок нетрудоспособности — сведения поступят в ФСС и работодателю через сервис электронного взаимодействия.

Как назначается пособие

Работодатель оплачивает первые три дня больничного, остальное — за счет Фонда социального страхования. ФСС запросит у работодателя сведения для назначения своей части пособия, начислит сумму и переведет ее напрямую работнику.

При уходе за болеющим ребенком вся сумма — за счет ФСС.

@gosuslugiforparents

⠀